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Découvrez comment le système d'information de la faculté (FIS) Interfolio rationalise les processus de carrière académique, permettant aux institutions d'atteindre leurs objectifs stratégiques tout en offrant à la faculté les moyens de réussir.
Le système d'information de la faculté offre une visibilité sur les réalisations de votre faculté, ce qui vous permet d'améliorer la coordination stratégique et démontrer l'impact de votre institution, et donc d'améliorer le classement et les revenus de votre université.
Regagnez des milliers d'heures précieuses chaque année pour votre faculté et votre personnel administratif. Le système d'information de la faculté améliore l'efficacité du recrutement, de la promotion et de la gestion de la faculté tout au long de la carrière de ses membres, tout en contribuant à la planification du budget et des effectifs.
Le système d’information du corps enseignant favorise des pratiques cohérentes et équitables pour la progression de la carrière des enseignants, ainsi que le suivi des données et des tendances en matière de diversité.
Plus de 400 établissements d’enseignement supérieur, dont 15 des 20 premiers établissements américains classés par US News & World Report, font confiance au système d’informations sur les facultés pour l’embauche et le recrutement, les nominations et les calendriers académiques, les rapports sur les données d’activité, les évaluations et les promotions des facultés. Voici quelques-uns de nos clients :
Université Emory
Université George Mason
Université de Harvard
Université de New York
Massachusetts Institute of Technology (MIT)
Université de l’Arizona
Université de Chicago
Université de Pennsylvanie
Stanford
Yale
« Nous développons des relations plus efficaces, durables et équitables avec nos communautés. Interfolio fait partie de la manière dont les universités comme la nôtre racontent cette histoire. »
TB
Tami Benham-Deal, Éducation Physique
Vice-rectrice pour le personnel académique de University of Wyoming
